Affectations structurelles
Institut de Recherche pour le Développement (IRD)
Référent scientifique incontournable sur les grands enjeux du développement et organisme pluridisciplinaire reconnu internationalement, l’Institut de recherche pour le développement est un établissement public français placé sous la double tutelle du ministère en charge de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation et de celui de l’Europe et des affaires étrangères. Il porte depuis plus de 75 ans, une démarche originale de recherche, d’expertise, de formation et de partage des savoirs au bénéfice des territoires et pays qui font de la science et de l’innovation un des premiers leviers de leur développement.
Agence régionale de santé Ile-de-France (ARS-IdF)
L’ARS Ile-de-France met en œuvre la politique régionale de santé, en coordination avec les partenaires et en tenant compte des spécificités de la région et de ses territoires. Ses actions visent à améliorer la santé de la population et à rendre le système de santé plus efficace.
Affectation géographique
Le·la courtier·ière en connaissances sera affecté·e au sein de la Direction de la Santé Publique de l’ARS-IdF à partir du mois d’avril 2022.
Des déplacements sont à prévoir dans la région Ile-de-France.
Conditions d’emploi
Durée du contrat
La durée totale du contrat est de 18 mois. Le contrat débutera au mois d’avril 2022.
Rémunération brute
Ingénieur d’études : entre 2 133,57€ et 2 578,74€ bruts mensuels, selon expérience
Ingénieur de recherche : entre 2 363,39€ et 3 042,86€ bruts mensuels, selon expérience
Post-doctorant : entre 2 514,74€ et 3 137,98€ bruts mensuels, selon expérience
Description du poste
Contexte
La pandémie de COVID-19 et l’exacerbation des inégalités sociales de santé (ISS) en France, notamment en Île-de-France, confirment l’urgence de renforcer le lien entre le monde de la science et celui de la société. La prise de décision pour changer les pratiques à partir des résultats d’une recherche est difficile à mettre en œuvre. C’est pour cela que nous souhaitons mettre en œuvre une intervention innovante : le courtage en connaissances. Dans l’intervention que nous proposons, le·la courtier·ière en connaissances est une personne qui facilite la production, le partage et l’utilisation des connaissances scientifiques et qui exerce une fonction de médiation entre le monde de la recherche et celui de l’action. Il s’agira de soutenir les prises de décision sur la base de connaissances scientifiques dans le champ des inégalités sociales de santé.
Missions
- Missions « proactives » :
- Repérer les données et les expériences probantes permettant de soutenir les interventions/actions visant à réduire les inégalités sociales de santé (ISS) ;
- Mettre ces dernières à disposition des acteurs de l’ARS-IdF et de ses partenaires ;
- Évaluer la possibilité de fonder des actions de promotion de la santé existantes ou éventuellement créées sur ces connaissances.
- Missions « réactives » :
- Repérer des actions engagées ou soutenues par l’ARS-IdF et susceptibles d’être confortées par des connaissances scientifiques ou des données probantes et/ou prometteuses.
- Missions « de transfert/échange » :
- Former des collaborateur·rices-clé·es à la mobilisation de connaissances et de données probantes dans le domaine de la réduction des inégalités.
- Missions « de médiation et d’accompagnement au changement » :
- Développer une approche réflexive et participative sur les différentes approches des ISS en santé publique et au sein de l’ARS-IdF (approche par les populations « vulnérables », approche d’universalisme proportionnée, approches populationnelles).
Activités
- Objectif spécifique 1 : Former l’équipe dédiée au courtage en connaissances.
Les activités de formation reposent sur les données probantes les plus récentes sur les stratégies et les outils pour réaliser les activités d’intermédiation et de médiation des connaissances. Il s’agit par exemple de la réalisation de notes de politiques qui, rédigées sans jargon, constituent l’un des outils privilégiés pour diffuser les résultats des analyses aux responsables en santé. Il peut aussi s’agir d’infographies, de capsules vidéo, de diaporamas ou encore d’ateliers délibératifs. Ces différents outils seront présentés et feront l’objet d’une appropriation par l’équipe.
- Objectif spécifique 2 : Accompagner l’équipe dans une stratégie approfondie, continue et interactive avec les décideur·ses politiques et acteur·rice·s opérationnel·le·s.
La première étape sera d’élaborer un plan de « transfert/échange de connaissances » pour chacune des problématiques retenues autour des inégalités sociales de santé. Ce plan permettra de répondre à sept questions : Quoi transférer/échanger ? À qui transférer/échanger ? Pourquoi transférer/échanger ? Qui devrait transférer/échanger ? Comment transférer/échanger ? Comment évaluer si les activités produisent les effets escomptés ? Quand transférer/échanger ?
La deuxième étape sera d’accompagner à la réalisation de notes de politiques. Les membres de l’équipe seront accompagnés pour produire (au moins) deux notes de politique sur le/les résultat(s) qui leur apparaissent comme les plus importants concernant les problématiques ciblées. L’accompagnateur soutiendra le·la courtier·ière pour organiser et co-animer un (ou plusieurs) atelier(s) « délibératif », c’est -à-dire un processus de transfert interactif qui réunit une variété d’acteurs impliqués ou touchés par un enjeu pour discuter des solutions, en se basant sur des données de recherche et en utilisant la délibération pour aboutir à une entente (consensus ou non) ou à un plan d’action à mettre en œuvre. Les résultats de recherche sur les inégalités sociales de santé serviront de point de départ pour discuter de manière plus large de la stratégie à adopter pour résoudre les problèmes.
- Objectif spécifique 3 : Créer les conditions favorables à l’émergence d’approches dissidentes sur les inégalités sociales de santé.
De façon transversale, le·la courtier·ière mobilisera des techniques spécifiques de communication pour favoriser des dialogues ouverts sur les inégalités sociales de santé permettant l’émergence d’approches innovantes sur les inégalités sociales de santé et sortir des approches ciblées sur les populations vulnérables. Il s’agira de discuter des valeurs et des implications politiques propres aux différentes approches mais aussi des défis et des opportunités pour en penser et mettre en œuvre de nouvelles. Cet objectif spécifique concerne non seulement la question des ISS mais aussi la mise en place de conditions favorables à ces discussions de façon durable.
Profil recherché
Diplôme
Master (ou équivalent) ou Doctorat en santé publique ou sciences sociales appliquées à la santé
Compétences et aptitudes
- Expérience en recherche ou courtage en connaissances (un atout) ;
- Expérience et connaissances des rouages de l’administration française, notamment en santé ;
- Connaissances des organisations de terrain dans le domaine de la santé publique ;
- Excellente capacité de rédaction de rapports, d’articles scientifiques et d’articles de vulgarisation scientifique, et de production de documents de communication (communiqués de presse, articles, feuillets, infolettres, présentations, brèves vidéos, etc.) ;
- Connaissances de l’anglais scientifiques ;
- Excellente capacité de synthèse des écrits scientifiques, de vulgarisation et de transfert des connaissances ;
- Rigueur scientifique ;
- Faire preuve de motivation, de capacité d’adaptation et d’autonomie ;
- Avoir un bon sens de l’organisation et des responsabilités ;
- Savoir adopter une démarche réflexive ;
- Habiletés en animation de groupe et de rencontres ;
- Avoir de solides compétences en relations interpersonnelles et en communication.
Contact et modalités de recrutement
Les candidatures comprenant une lettre de motivation (1 page), un curriculum vitae (CV) et un seul produit écrit (article scientifique, note de politique, etc) devront être adressées au format d’un unique PDF à : valery.ridde@ird.fr.
La date limite d’envoi des candidatures est fixée au 11 février 2022.
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