Postuler à l’international

Résumé de la formation

Près de 30% des docteurs ont une expérience de mobilité à l’étranger. Il est aussi essentiel de préparer son départ que son retour. Si cette mobilité est ancrée dans un projet professionnel cohérent, elle représente une réelle plus-value aux yeux du recruteur.

• Connaître l’état du marché de l’emploi international
• Préparer sa mobilité géographique

Programme

Module 1 : Découvrir le processus de recrutement à l’international

• Découvrir le processus de recrutement du point de vue du/de la recruteur·euse 
• Découvrir les spécificités du processus de recrutement à l’international
• Connaître les ressources permettant d’aller plus loin dans sa connaissance du processus de recrutement dans une zone géographique donnée

Module 2 :  Préparer sa candidature 

• Appréhender la notion de compétence comme élément de base de la communication avec les recruteur·euses
• Analyser une offre d’emploi
• Savoir adapter son CV en fonction de son projet professionnel et de la zone géographique

Module 3 :  Se présenter lors d’une conférence

• Savoir initier un contact et construire un lien 
• Exercice d’Elevator pitch

Formateurs et formatrices

Dr Alexandre Bran – Yamina Cauvin – Hiba Melhem – Dr Jeanne Perrier – Dr Teele Tõnismann

Informations pratiques

Email (contact pédagogique): formation@adoc-tm.com

Dates prévisionnelles : 11/03/2025 (anglais) – Lieu : Université Paris Cité –  Bâtiment Halle aux Farines – esplanade Vidal Naquet 75013 PARIS – salle 165E